18 апреля 2018
8374
2 мин.
Одно из крупнейших в Европе предприятий по выпуску изоляции из каменной ваты – рязанский «Завод ТЕХНО» Корпорации ТЕХНОНИКОЛЬ – вошел в число лауреатов конкурса лидеров производительности на Кубок имени Алексея Гастева. Завод победил сразу в двух номинациях: «Лидер развития производственной системы» и «Лидер отрасли – обрабатывающее производство».
Конкурс проводится с 2010 года Межрегиональным общественным движением «Лин-форум. Профессионалы бережливого производства» и считается ведущим национальным институтом признания лидеров в повышении производительности труда. На конкурс 2017-2018 сезона заявлялись 55 организаций. Из них только 19 дошли до этапа очной аттестации производственных и бизнес-систем, которую проводили независимые эксперты.
По итогам аттестации «Завода ТЕХНО» экспертная группа поставила высокую оценку – 94% из 100 возможных. По мнению специалистов, на предприятии организована понятная на всех уровнях производственная система. Сильной стороной эксперты назвали повсеместную атмосферу взаимного доверия и уважения, а также широкое вовлечение сотрудников компании в процесс совершенствования и наличие команды развития.
«Сильные стороны: вся система трудовых отношений «компания – работник». Редко кто в нашей стране может похвастаться таким уровнем сервиса, который есть в ТЕХНОНИКОЛЬ. Администрация предприятия обеспечивает комфортабельные условия труда сотрудников, их занятость, разнообразие, равные возможности. На предприятии отсутствуют трудовые споры", - говорится в резюме экспертной группы.
Отдельно аттестующие отметили, что авторитет успешного предприятия поддержан его добровольными прямыми инвестициями в инфраструктуру и услуги, направленные на улучшение общественного блага и повышение экономической устойчивости региона присутствия.
Итоги конкурса на Кубок имени Алексея Гастева были подведены на Красноярском экономическом форуме. Награды победителям вручали вице-премьер РФ Аркадий Дворкович и председатель совета «Лин-форум. Профессионалы бережливого производства» Алексей Баранов.
Здесь же, на форуме, состоялся круглый стол «Лучшие производственные системы: опыт участников конкурса лидеров производительности». Руководитель комитета по бережливому производству ТЕХНОНИКОЛЬ Татьяна Бертова представила опыт Корпорации. По ее словам, производительность труда в ТЕХНОНИКОЛЬ достигает почти 15 миллионов рублей на одного сотрудника, что в 5,7 раза превышает средние показатели по отрасли.
Как отметил модератор круглого стола Алексей Баранов, тема повышения производительности труда сегодня остро стоит на федеральной повестке. От этого показателя зависит конкурентоспособность национальной экономики и качество жизни каждого из нас.
Конкурс проводится с 2010 года Межрегиональным общественным движением «Лин-форум. Профессионалы бережливого производства» и считается ведущим национальным институтом признания лидеров в повышении производительности труда. На конкурс 2017-2018 сезона заявлялись 55 организаций. Из них только 19 дошли до этапа очной аттестации производственных и бизнес-систем, которую проводили независимые эксперты.
По итогам аттестации «Завода ТЕХНО» экспертная группа поставила высокую оценку – 94% из 100 возможных. По мнению специалистов, на предприятии организована понятная на всех уровнях производственная система. Сильной стороной эксперты назвали повсеместную атмосферу взаимного доверия и уважения, а также широкое вовлечение сотрудников компании в процесс совершенствования и наличие команды развития.

Отдельно аттестующие отметили, что авторитет успешного предприятия поддержан его добровольными прямыми инвестициями в инфраструктуру и услуги, направленные на улучшение общественного блага и повышение экономической устойчивости региона присутствия.
Итоги конкурса на Кубок имени Алексея Гастева были подведены на Красноярском экономическом форуме. Награды победителям вручали вице-премьер РФ Аркадий Дворкович и председатель совета «Лин-форум. Профессионалы бережливого производства» Алексей Баранов.
Здесь же, на форуме, состоялся круглый стол «Лучшие производственные системы: опыт участников конкурса лидеров производительности». Руководитель комитета по бережливому производству ТЕХНОНИКОЛЬ Татьяна Бертова представила опыт Корпорации. По ее словам, производительность труда в ТЕХНОНИКОЛЬ достигает почти 15 миллионов рублей на одного сотрудника, что в 5,7 раза превышает средние показатели по отрасли.
Как отметил модератор круглого стола Алексей Баранов, тема повышения производительности труда сегодня остро стоит на федеральной повестке. От этого показателя зависит конкурентоспособность национальной экономики и качество жизни каждого из нас.
Раздел
Пресс-релизы компании
Согласно исследованию, для потенциальных сотрудников при выборе работодателя определяющими факторами становятся финансовая стабильность, хорошая оплата, карьерный рост, приятная рабочая атмосфера и интересная работа. Также опрос показал, что в промышленности строительных материалов соискатели охотнее отдали бы предпочтение компаниям с хорошей репутацией, финансовой стабильностью и обеспечивающим к...
Для каждого, кто связал свою профессию с кровельным делом, ТЕХНОНИКОЛЬ объявляет конкурс на лучшую подрядную организацию России, Казахстана и Беларуси.
К участию приглашаются индивидуальные предприниматели, частные мастера и бригады, крупные подрядн...
Пресс-релизы по теме
Гости Зеленой премии, конкурса на выявление лучших экопроектов страны и организованного Российским экологическим оператором, исполнили 60 желаний в рамках проекта «Елка желаний».
«В декабре мы провели уже ставший ежегодным конкурс ...
На Театральную площадь вернулась новогодняя ёлка «Ингосстраха», которая так полюбилась москвичам и гостям столицы. Тема ёлки – балет П.И. Чайковского «Щелкунчик». Спектакль давно стал обязательным символом Нового года и ...
По предварительным итогам приемной кампании 2023 года количество заявлений поступающих увеличилось почти на 25% по сравнению с прошлым годом. Кроме того, на 54% выросло число заявлений, поданных через суперсервис «Поступление в вуз онлайн». На программы бакалавриата, специалитета, базового высшего образования зачислено 1249 человек, КЦП выполнены...
В июле «Ингосстрах» представлял свою экосистему сразу на двух престижных премиях, и в каждой из них «Инго Экосистема» получила награды и высокие оценки членов экспертной комиссии.
Так, 19 июля прошло награждение победителей н...
Правительство РФ поручило Роскачеству создать премии в области качества в каждом регионе страны.
Роскачество объявляет о запуске региональных конкурсов в области качества и делового совершенства по модели Премии правительства РФ в области качес...
В рамках Всероссийской недели охраны труда – 2023 впервые пройдет выставка фотоконкурса «Лица труда»
Впервые на Всероссийской неделе охраны труда пройдет фотовыставка конкурса «Лица труда», организатором которого выступает «Комсомольская правда». Основная тема — портрет Человека труда. Основная идея — поднять престиж рабочей профессии и продемонстрировать ее чрезвычайную важность для общества.
В течение пяти лет начиная с 201...
Свежие пресс-релизы
Приглашаем к партнёрству (франчайзинг). Создайте уникальный бизнес портал в своём регионе! У вас есть возможность приобрести готовый бизнес с месячной прибылью более 250 тыс.руб после выхода на полный объём продаж, при первоначальных затратах от 100 ...
С наступлением майских праздников в России начинается «шашлычный» сезон. Согласно опросу Россельхозбанка, 46% россиян выбирают свинину для мангала, а 45% предпочитают покупать мясо у фермеров и местных производителей. Классический маринад...
Майские праздники традиционно ассоциируются с выездами на природу, отдыхом на свежем воздухе и началом дачного сезона. Однако именно в эти дни природа особенно уязвима — массовое скопление людей, мусор, костры и небрежное отношение к экосистема...
Бренд Molped перезапустил линейку женской гигиенической продукции и вместе с Аней Покров* рассказал о важном – как позаботиться о себе и чувствовать себя комфортно каждый день.
На мероприятии 15 апреля 2025 года бренд Molped представил обновле...
Рязанский филиал Россельхозбанка присоединился к масштабной всероссийской акции «Дарите книги с любовью», которая длилась 2 месяца - с 14 февраля по 14 апреля 2025 года. В рамках инициативы сотрудники собрали более сотни книг, которые теп...
Доля сделок без ипотеки на московском рынке новостроек превысила 54 %. Сервис «Неипотечная сделка» поможет покупателям недвижимости минимизировать риски при покупке квартиры на первичном и вторичном рынке. Услуга доступна на онлайн-платфо...
ПРЕСС-РЕЛИЗЫ РЯЗАНИ
Пресс-релизы ГлобалРЯЗАНЬ.ру – это актуальные новости от рязанских компаний.
На ресурсе регулярно публикуются официальные пресс-релизы компаний Рязани и Рязанской области. Узнать самые свежие новости предприятий можно в соответствующем разделе на главной странице. Размещение пресс-релизов — традиционный и действенный способ продвижения вашего бизнеса. Он позволяет организациям заявить о себе и своих товарах и услугах максимально широкой массе аудитории. При этом информационный повод может быть любым: привлечение людей на мероприятие или конференцию, освещение новых товаров или кадровые назначения. Если вы ставите цель привлечь внимание к своей информации, то ГлобалРЯЗАНЬ.ру станет вашим надежным помощником в данном деле. Благодаря порталу ваш пресс-релиз увидят обозреватели ведущих интернет-изданий, клиенты и партнеры.
ГлобалРЯЗАНЬ.ру дает возможности представителям компаний и организаций в Рязани и Рязанской области самостоятельно разместить пресс-релиз при регистрации на ресурсе. Самая главная особенность ГлобалРЯЗАНЬ.ру в том, что все публикации рязанских компаний попадают в архивы и будут доступны из поиска длительное время. Вам достаточно лишь добавить пресс-релиз в информационную ленту.
ГлобалРЯЗАНЬ.ру предлагает своим клиентам абонементское обслуживание, которое позволяет компаниям регулярно публиковать пресс-релизы на выгодных условиях. Кроме того, бизнес портал дает возможность более полно рассказать о жизни компании благодаря добавлению фото и видеоматериалов, персон и цитат сотрудников. Все информационные материалы обладают активными ссылками и приведут потенциальных клиентов на ваш ресурс.
Потапова Алёна
Директор по развитию